介護支援制度ありの医療事務の求人
34件の求人があります。
【西宮市/正社員】美容施術・コスメの社割あり♪医療事務のお仕事です☆
- 介護支援制度あり
- 平均残業月30時間以内
- 女性社員5割以上
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 年間休日120日以上
- 交通費全額支給
- 育児支援制度あり
- 禁煙・分煙
【お仕事のポイント】
■美容施術・コスメの社割あり！働きながら自分自身も美しく！
■日勤のみ/年間休日120日以上
■約2カ月で昇給実績も！頑張りをしっかり評価！
【皮膚科未経験でも歓迎！】
◆成長し続けられる環境がある◆
在籍しているスタッフは明るく、忙しい中でも前向きなスタッフばかりです♪
医療事務としてキャリアアップしたい方にはピッタリな環境です(^^)
ドクタークラークなど仕事の幅を広げることも可能です☆
- 給与
- 月給 210,000円 ～ 250,000円
■皮膚科でのご経験3年以上の方
月給：230,000円～
■皮膚科でのご経験5年以上の方
月給：250,000円～
※これまでのご経験や能力によって決定します。
※上記額にはみなし残業代（月10時間分）を含みます。
※超過分は全額支給します。
試用期間あり(本採用と条件が同じ)
※試用期間：3カ月（期間中の条件の変更はありません。） - 勤務地
- ■兵庫県西宮市
最寄り駅より徒歩3分
（駅より連絡通路直結のため、雨に濡れず通勤できます！） - 勤務時間
- 平均所定労働時間：163時間/月
【シフト制】
完全週休二日制(日曜休診)
実働8時間、週40時間
■午前診察
(1)09：00～13：30 月・水・木・金
(2)09：30～13：30 火
(3)09：30～14：30 土
■午後診察
(4)15：00〜18：30 月・火・水・木・金
(5)15：00～17：30 土
※時差勤務も検討中
※中抜けあり
【阪神尼崎】地域密着型 クリニックと訪問診療/安定して長く働ける環境あり
- 禁煙・分煙
- 3年以上連続成長企業
- 平均残業月30時間以内
- 転勤無し
- 交通費全額支給
- 育児支援制度あり
- 介護支援制度あり
☆本物の在宅診療 医療事務を身につけませんか☆
「地域に根ざした、信頼されるかかりつけ医」を理念に医療・介護サービスを運営している医療法人です。
年中無休の複数診療体制で迅速な診断・治療と、外来診療から在宅医療まで途切れのない本来あるべき総合診療を目指されています。
正社員を目指すあなた！しっかりとした研修制度があるので、未経験の方もブランクのある方も、医療事務のプロフェッショナルを目指すチャンスです！
- 給与
- 勤務地
- 勤務時間
- ①外来診療部 クリニック外来受付
・7:45～19:45の間で8時間勤務（休憩60分）
・土日祝日は交代勤務あり
②訪問診療部／事務スタッフ
・8:30～20:00の間で8時間勤務（休憩60分）
・土日祝日は交代勤務あり
駅チカ、最寄り駅より徒歩5分！／昇給・賞与あり
- 介護支援制度あり
- 禁煙・分煙
- 平均残業月30時間以内
- 転勤無し
- 完全週休二日制
- 育児支援制度あり
退職金制度など福利厚生充実◎／週休2日制、夏季・冬季休暇あり♪
- 給与
- 基本給200,000円〜280,000円
※経験・能力に応じ優遇いたします。
＜その他手当＞
・通勤手当：上限40,000円／月
・昇給あり：年1回（4月）
・賞与あり：年2回（期末決算手当 ※決算内容による）
◇試用期間：3ヶ月（条件変更なし） - 勤務地
- 東京都墨田区
- 勤務時間
- （1）8:45～17:15
（2）7:45～16:15（月3～5回程度）
（3）8:45～19:30（月1回程度）
※時間外勤務あり（月平均15時間）
※休憩時間:60分
週休2日制、年間休日117日！／育児・介護・看護休業取得実績あり
- 介護支援制度あり
- 平均残業月30時間以内
- 女性社員5割以上
- 転勤無し
- 交通費全額支給
- 育児支援制度あり
- 社宅・家賃補助制度
- 禁煙・分煙
福利厚生充実◎／退職金制度・再雇用制度あり／昇給・賞与あり
- 給与
- 【月給】193,000円〜257,950円
＜月給内訳＞
・基本給：175,000円〜235,950円
・住宅手当：10,000円〜14,000円
・職務手当：8,000円
※固定残業代なし
（その他手当）
・家族手当：配偶者 9,000円、子供2人まで 3,500円、その他 1,500円
・通勤手当：実費支給（上限なし）
・昇給：年1回
・賞与：年2回（前年度実績※計3.5ヶ月分） - 勤務地
- 東京都練馬区
- 勤務時間
- ＜シフト制＞
1.08：30～17：30
2.07：30～16：30
3.08：00～17：00 （休憩時間：60分）
※10：00～19：00での就業あり（月に計2～4回）
※土日祝日での日直業務あり（月1回程度08：30～17：30 代休処理）
◇残業時間：月平均10時間
駅チカ、最寄り駅より徒歩約３分！／年間休日110日
- 社宅・家賃補助制度
- 介護支援制度あり
- 女性社員5割以上
- 転勤無し
- 交通費全額支給
- 育児支援制度あり
- 禁煙・分煙
単身借り上げ寮完備◎／夏季・冬季休暇あり♪／年収420万円〜／退職金制度・再雇用制度あり
- 給与
- 月給：300,000円〜400,000円
＜別途支給手当＞
通勤手当：上限50,000円／月
賞与：年2回
昇給：年1回
◇試用期間：3ヶ月（条件変更なし） - 勤務地
- 東京都世田谷区
- 勤務時間
- 08:30～17:00
休憩時間：60分
昇給賞与あり／残業少なめ！月平均６時間
- 介護支援制度あり
- 平均残業月30時間以内
- 育児支援制度あり
- 禁煙・分煙
社会保険完備◎／退職金制度、再雇用制度あり／週休2日制、年間休日110日♪
- 給与
- 月給：197,736円～203,175円
＜内訳＞
□基本給（月額平均）又は時間額 146,906円～152,345円
□定額的に支払われる手当
・等級手当 37,400円
・業務手当 6,080円
・所定勤務手当 7,350円
※固定残業代：なし
通勤手当：30,000円／月 - 勤務地
- 東京都板橋区
- 勤務時間
- 08:50～17:30
休憩時間：60分
退職金制度あり／オンコール・宿直なし！
- 介護支援制度あり
- 禁煙・分煙
- 交通費全額支給
- 資格取得支援制度
昇給賞与あり／産休・育休・介護休職制度実績あり
- 給与
- 【月給】300,000円〜
（月給内訳）
・基本給 180,000円〜
・役職手当 70,000円〜
・業務手当 50,000円〜
※基本給は経験により異なります。
□試用期間あり（2か月間：条件変更なし）
【別途支給手当】
・通勤手当あり（上限30,000円/月）
・賞与 年2回（7月、12月）
・昇給 年1回（4月） - 勤務地
- 東京都板橋区
- 勤務時間
- 08:50～17:30（休憩時間：60分）
社会保険完備／年間休日120日以上！／昇給賞与あり
- 年間休日120日以上
- 介護支援制度あり
- 育児支援制度あり
- 社宅・家賃補助制度
- マイカー通勤可
- 禁煙・分煙
退職金制度あり／子育て支援充実◎敷地内に認証保育所があります♪
- 給与
- 【給与】
月給183,250円〜 ※一律手当含む
（給与詳細）
基本給：163,250円〜（経験等考慮）
住宅手当：20,000円
【別途手当】
宿直手当：1回8,000円〜12,000円
子女教育手当：5,000円〜
時間外手当
食事手当：3,500円 - 勤務地
- 東京都多摩市
- 勤務時間
- 8:30～17:00（休憩1時間、実働7.5時間）
宿直：月1～2回（17:00～翌8:30）
最寄り駅より徒歩２分！／福利厚生充実、職員食堂完備！！
- 介護支援制度あり
- 平均残業月30時間以内
- 女性社員5割以上
- 完全週休二日制
- 交通費全額支給
- 育児支援制度あり
- マイカー通勤可
- 禁煙・分煙
日曜・祝日お休み、年間休日110日以上／残業少なめ、ワークライフバランス◎／マイカー通勤も可能☆
- 給与
- 【給与】
月給19万5000円〜35万円 ※経験・能力により異なります
【その他手当】
昇給（業績による）
賞与あり（年2回）
通勤手当（上限月5万円）
◇試用期間3ヶ月（条件変更なし） - 勤務地
- 東京都足立区
- 勤務時間
- 09:00～17:30
休憩時間：60分
昇給賞与あり／最寄り駅より徒歩2分、通勤便利！！
- 介護支援制度あり
- 平均残業月30時間以内
- 女性社員5割以上
- 完全週休二日制
- 交通費全額支給
- マイカー通勤可
- 禁煙・分煙
年間休日110日以上♪／残業少なめ！ワークライフバランス◎／職員食堂完備／マイカー通勤可能
- 給与
- 月給：18万円〜30万円
※経験・能力により異なります
【その他手当】
昇給（業績による）
賞与あり（年2回）
通勤手当（上限月5万円）
◇試用期間：3ヶ月（条件変更なし） - 勤務地
- 東京都足立区
- 勤務時間
- 09:00～17:30
休憩時間：60分
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