求人No:11651
掲載日:2025/03/04
学歴不問/ブランクOK!/業界未経験歓迎!!
正社員
東京都千代田区
【東京都千代田区】人事労務/ヘルスケア会社
240,000円 ~ 400,000
円
- 仕事内容
- 〇スキル・経験に合わせて、人事または労務業務をお任せします。
【採用担当】
■主な業務内容
中途採用・新卒採用をメインにお任せします。
・求人、人材紹介会社の選定
・求人会社への依頼・原稿確認
・応募者の対応(面接日程調整)
・母集団形成、説明会、インターンシップ、学校訪問
・面接対応 など
【労務担当】
■主な業務内容
・勤怠管理
・社労士とのやり取り
・入退社手続き
・各種証明書の発行
・就業規則改定 など - 給与
- 〇月給:24万円〜40万円+残業代(全額)+賞与年2回
※これまでの経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。(前後する可能性あり)
※入社時の想定年収:年収350万円〜600万円
<その他手当>
・給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・時間外手当(全額支給・サービス残業なし!)
・出張手当
・役職手当
・食事手当(一律支給:1万円/月)
・資格手当
・通勤手当
・昇給あり:年2回(6月・12月/昨年度実績3.5カ月分)
・賞与あり・年1回
〇試用期間:6カ月(労働条件変更なし) - 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 8:30~18:00(実働8時間/休憩1.5時間)
- 雇用・契約形態
- 正社員
- 待遇・福利厚生
- 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険/昇格タイミング年2回あり/資格取得支援あり/研修費用補助(年に2回、上限10万円まで)/退職金制度あり/健康診断、ワクチン接種あり/永年勤続賞(5年勤続で20万円を支給)/ドリップコーヒー・ミネラルウォーター飲み放題/休憩スペース完備/医療相談(医師への無料医療相談サービス)/ネイルOK
- 休日・休暇
- ・週休二日制(月8~9日間/シフト制 ※基本的には土日休みを組んでいます。)
・慶弔休暇
・有給休暇(有給を取得しやすい環境です)
・産前・産後休暇(取得・復職実績あり/性別・部門に関係なく、取得を推奨)
・育児休暇(取得・復職実績あり)
・介護休暇
・子どもの看護休暇
こんな人材を求めています
・人事または労務の実務経験を1年以上お持ちの方(業界不問)
※学歴不問、ブランクOK!!
医療・看護・介護の業界に興味がある方、コミュニケーションを大切にできる方歓迎!!
こんな人材を求めています
・人事または労務の実務経験を1年以上お持ちの方(業界不問)
※学歴不問、ブランクOK!!
- 仕事内容
- 〇スキル・経験に合わせて、人事または労務業務をお任せします。
【採用担当】
■主な業務内容
中途採用・新卒採用をメインにお任せします。
・求人、人材紹介会社の選定
・求人会社への依頼・原稿確認
・応募者の対応(面接日程調整)
・母集団形成、説明会、インターンシップ、学校訪問
・面接対応 など
【労務担当】
■主な業務内容
・勤怠管理
・社労士とのやり取り
・入退社手続き
・各種証明書の発行
・就業規則改定 など - 給与
- 〇月給:24万円〜40万円+残業代(全額)+賞与年2回
※これまでの経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。(前後する可能性あり)
※入社時の想定年収:年収350万円〜600万円
<その他手当>
・給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・時間外手当(全額支給・サービス残業なし!)
・出張手当
・役職手当
・食事手当(一律支給:1万円/月)
・資格手当
・通勤手当
・昇給あり:年2回(6月・12月/昨年度実績3.5カ月分)
・賞与あり・年1回
〇試用期間:6カ月(労働条件変更なし) - 勤務時間
- 8:30~18:00(実働8時間/休憩1.5時間)
- 休日・休暇
- ・週休二日制(月8~9日間/シフト制 ※基本的には土日休みを組んでいます。)
・慶弔休暇
・有給休暇(有給を取得しやすい環境です)
・産前・産後休暇(取得・復職実績あり/性別・部門に関係なく、取得を推奨)
・育児休暇(取得・復職実績あり)
・介護休暇
・子どもの看護休暇 - 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用・契約形態
- 正社員
- 待遇・福利厚生
- 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険/昇格タイミング年2回あり/資格取得支援あり/研修費用補助(年に2回、上限10万円まで)/退職金制度あり/健康診断、ワクチン接種あり/永年勤続賞(5年勤続で20万円を支給)/ドリップコーヒー・ミネラルウォーター飲み放題/休憩スペース完備/医療相談(医師への無料医療相談サービス)/ネイルOK
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 従業員数
- 非開示
- 事業内容
- 医療機関運営、介護施設運営、他
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