東京都の年間休日120日以上のその他の求人

【東京都・世田谷区／営業事務】 介護用品レンタル事業を支えるバックオフィスポジション

• 平均残業月30時間以内
• 完全週休二日制
• 年間休日120日以上
• 禁煙・分煙

〈法人について〉
同法人は、「正しく生きる、豊かに生きる」という価値観を軸に、誠実さと倫理観を大切にしながら事業を展開している法人です。
経済的な豊かさだけでなく、「からだ・こころ・くらし」のバランスを重視し、関わる人一人ひとりが安心して前向きに生活できる社会の実現を目指しています。
お客様をすべての行動の原点とし、本質的な課題に向き合った提案と、長期的な信頼関係の構築を重視しています。
また、個人任せにしないチームワークと挑戦する姿勢を大切にし、変化のある時代の中でも成長を続けている組織です。

＼おすすめポイント／
◆ 未経験から安心スタート
丁寧な教育体制があり、事務未経験の方も多数活躍中。元接客業・講師など異業種出身の方も、今ではチームの中心として働いています。
◆ 年齢・社歴に関係なく活躍できる
20代のスタッフも多く在籍。若手でも意見やアイデアを発信できる風通しのよい環境です。
◆「ありがとう」がやりがいに
お客様とは長いお付き合い。日々の電話対応で感謝の言葉をいただけることが、仕事のモチベーションにつながります。
◆ 働きやすい環境
女性の育休取得率100％、時短勤務制度あり。残業は月20時間以内で、プライベートも大切にできます。
◆ チームで支え合える体制
1営業所あたり10～30名が在籍し、事務職は4～5割。一人で抱え込まず、協力しながら働ける環境です。

「この求人に興味がある」「もっと詳細な情報が知りたい」という方は、まずはお気軽にお問い合わせください。

給与

＜予定年収＞
・300万円～350万円
＜賃金内訳＞
・基本給：207,500円～242,083円
＜給与補足＞
・昇給：有
・賞与：年2回（6月、12月）

※経験・スキル等を考慮し決定します

勤務地

東京都世田谷区
<最寄り駅>
・京王線 東急世田谷線：下高井戸駅

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞
・9:00〜18:00(休憩時間60分)

※フレックスタイム制
・コアタイム：10:00〜16:00
・フレキシブルタイム：7:00〜10:00、16:00〜22:00

【西東京／作業療法士】急性期〜地域リハまで幅広く経験を積める医療法人でキャリアアップ

• 年間休日120日以上
• 育児支援制度あり
• 禁煙・分煙

<法人について>
急性期リハビリテーションから生活期・地域リハビリテーションまで幅広く携われ、セラピストの技術向上がしやすい環境です。
一般病棟入院・外来対応のほか、敷地内にある市内唯一の回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病床・介護医療院にも対応しております。
近年は、西東京市と共同の下、地域包括ケアシステム作りや介護予防対策事業にも一役を担っております。

◎当法人は多様な働き方を支援しており、子育てや介護などご家庭の都合に合わせて勤務時間を調整することが可能です。
職員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに力を入れています。

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給与

<年収>
・3,500,000円～4,500,000円
※経験・能力などにより応相談
※管理者ないし管理者候補は優遇いたします。
※賞与年2回

勤務地

東京都西東京市
<最寄り駅>
西武池袋線：最寄り駅より徒歩12分

勤務時間

9:00〜18:00(休憩時間：60分)

【東京・社内SE】ヘルプデスク・ISMS運用・IT機器検証を担う社内エンジニア

• 平均残業月30時間以内
• 完全週休二日制
• 年間休日120日以上
• 育児支援制度あり
• 介護支援制度あり
• 資格取得支援制度
• 禁煙・分煙

<法人について>
当社は、収益不動産としてのオフィスビルの価値を的確に見極め、いち早く「区分所有オフィス」という独自のビジネスモデルを確立した先進的企業です。
従来の常識にとらわれず、不動産業界に存在していた課題を正面から捉え、その解消方法を生み出すことで、業界の常識に革新をもたらしてきました。
創業以来一貫して掲げているポリシーは、「本質を見極め、既成概念に縛られない思考」と「日本経済の構造的な課題へのアプローチ」。
不動産事業を通じて資産の健全な循環を促進し、企業や人々が持続的に豊かさを享受できる社会の構築を目指しています。

個々の成長や成果を公正に評価し、昇給・昇進のチャンスが平等にある環境です。
風通しが良く、意見を発信しやすい職場で他部署との連携もスムーズです。

「この求人に興味がある」「もっと詳細な情報が知りたい」という方は、まずはお気軽にお問い合わせください。

給与

<月給>
380,000円～510,000円
<諸手当>
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・残業手当（残業時間に応じて別途支給）

勤務地

東京都千代田区
<最寄り駅>
飯田橋駅より徒歩５分

勤務時間

09:00〜18:00(休憩時間：60分)

【東京・経理管理職候補】業界トップシェア企業で税務を軸に経営を支えるポジション

• 完全週休二日制
• 年間休日120日以上
• 育児支援制度あり
• 介護支援制度あり
• 資格取得支援制度
• 禁煙・分煙

〈法人について〉
当社は、収益不動産としてのオフィスビルの価値を的確に見極め、いち早く「区分所有オフィス」という独自のビジネスモデルを確立した先進的企業です。
従来の常識にとらわれず、不動産業界に存在していた課題を正面から捉え、その解消方法を生み出すことで、業界の常識に革新をもたらしてきました。
創業以来一貫して掲げているポリシーは、「本質を見極め、既成概念に縛られない思考」と「日本経済の構造的な課題へのアプローチ」。
不動産事業を通じて資産の健全な循環を促進し、企業や人々が持続的に豊かさを享受できる社会の構築を目指しています。

個々の成長や成果を公正に評価し、昇給・昇進のチャンスが平等にある環境です。
風通しが良く、意見を発信しやすい職場で他部署との連携もスムーズ。
不動産・金融経験を活かし、「もっと稼ぎたい」「やりがいを求めたい」方に最適です。

「この求人に興味がある」「もっと詳細な情報が知りたい」という方は、まずはお気軽にお問い合わせください。

給与

<月給>
・480,000円～760,000円
<諸手当>
・資格手当：弊社規定に定めて支給(上限20,000円/月)
・通勤手当：弊社規定に定めて支給(上限50,000円/月)
<昇給>
・年2回：評価による
<賞与>
・年2回：業績貢献評価、会社業績により変動

勤務地

東京都千代田区
<最寄り駅>
飯田橋駅より徒歩５分

勤務時間

09:00〜18:00
(休憩時間：60分)

【東京都杉並区】事務系総合職（用地購入／事業企画／事業推進）／正社員

• 完全週休二日制
• 年間休日120日以上
• フレックス勤務
• 禁煙・分煙

給与

※昇給
※賞与年2回

勤務地

東京都杉並区
<最寄り駅>

勤務時間

9：00〜18：00
時差出勤制度あり
休憩時間：

【東京都杉並区】技術系総合職（設計／積算／施工管理ほか）／正社員

• 完全週休二日制
• 年間休日120日以上
• フレックス勤務
• 禁煙・分煙

給与

※賞与年2回

勤務地

東京都杉並区
<最寄り駅>

勤務時間

9：00〜18：00または8：00〜17：00
部署により異なる
時差出勤制度あり
休憩時間：

【東京都杉並区】事務系総合職（注文住宅／リフォーム営業／法人営業ほか）／正社員

• 完全週休二日制
• 年間休日120日以上
• フレックス勤務
• 禁煙・分煙

給与

※賞与年2回

勤務地

東京都杉並区
<最寄り駅>

勤務時間

9：00〜18：00または8：00〜17：00
部署により異なる
時差出勤制度あり
休憩時間：

【BIMエンジニア】プライム上場/マンションの広告用パース・図面製作

• 完全週休二日制
• 年間休日120日以上
• 禁煙・分煙

給与

■残業手当　残業時間に応じて別途支給
■通勤手当　会社規定に基づき支給　社内規定による
※昇給昇給年1回(4月)
※賞与賞与実績:5.2ヶ月分支給

勤務地

東京都江東区
<最寄り駅>
東京メトロ東西線「南砂町駅」 徒歩1分

勤務時間

09:00〜17:30
休憩時間：６０分

【東京都・世田谷区/経理（係長候補）】経理業務全般を担う管理職候補

• 平均残業月30時間以内
• 年間休日120日以上
• 禁煙・分煙

<法人について>
当法人は、公益財団法人として社会的使命を担い、患者中心の最善の医療を提供することを理念に掲げています。
救急医療から回復期医療まで幅広く対応し、地域に根ざした医療機関として、急性期から慢性期、在宅への移行支援まで一貫した医療体制を整えています。
年間5,000台以上の救急車を受け入れる救急診療体制をはじめ、紹介重点型の外来診療、発熱外来による感染症対応、回復期リハビリテーション病棟による在宅復帰支援など、地域のニーズに応じた医療を提供しています。
また、周産期医療や専門センター（呼吸器・整形・リハビリ・消化器等）による先端的な診療・研究活動にも力を入れており、幅広い世代と疾患に対応できる体制を構築しています。
医療・介護・福祉の連携を重視し、患者様とご家族に寄り添った支援を行っています。

<オススメポイント>
・日曜日は固定のお休みなので、週末の予定も立てやすく、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・資格は不問ですが、これまでの人事経験をしっかり活かしていただける方を歓迎しています。
・病院は世田谷区瀬田の緑豊かな場所にあり、落ち着いた雰囲気の中でお仕事ができます。
・退職金制度（勤続3年以上）や定年・再雇用制度など、長く安心して働ける体制が整っています。
・託児施設の利用が可能で、保育所は365日体制。子育て中の方も安心して勤務できます。

「この求人に興味がある」「もっと詳細な情報が知りたい」という方は、まずはお気軽にお問い合わせください。

給与

※想定年収：400万円〜500万円
<その他手当>
・時間外手当あり
・通勤手当（非課税範囲内月額50,000円を上限）
・住宅手当（￥28,000円　世帯主のみ）
・扶養手当（配偶者￥16,000　子供￥5,000（3名迄））

勤務地

東京都世田谷区
<最寄り駅>
東急田園都市線:用賀駅
東急田園都市線:二子玉川駅
東急大井町線:二子玉川駅

勤務時間

・8：30〜17：00
・8：30〜12：15（土曜)
※シフト制(休憩60分)

【東京・採用人事】挑戦と成長を歓迎する環境でキャリアを築く！

• 完全週休二日制
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援制度
• 禁煙・分煙

〈法人について〉
当社は「100年企業の創造」を理念に掲げ、不動産を活用した資産コンサルティングを通じて、
長期的な経営基盤の構築を支援しています。
物件購入後の管理から売却までを一貫してサポートすることで、
お客様との信頼関係を築き、安定した事業運営を実現しています。
社内は、新しい提案や効果的な施策を積極的に取り入れる風土があり、変化を楽しみながら働ける環境です。
自ら手を挙げて挑戦する姿勢が歓迎されるため、業務の幅を広げたい方にも最適です。
当社が扱う「都心部の区分所有オフィス」は、安定性の高い商材として高いリピート率を誇り、
事業の安定性にもつながっています。
また、ビルを一棟調達し、区分で販売・管理まで行う独自のビジネスモデルにより、競合が少なく、
成長性の高い領域で事業展開をしています。

◎事業の安定性を持ちながらも、スピード感をもって組織・事業拡大を進めている当社では、
現在、採用人事ポジションを募集しています。

「この求人に興味がある」「もっと詳細な情報が知りたい」という方は、まずはお気軽にお問い合わせください。

給与

・年収450万円〜650万円
※経験・能力に応じて優遇いたします。

勤務地

東京都千代田区
<最寄り駅>
勤務地最寄駅：各線 飯田橋駅

勤務時間

9:00〜18:00(休憩60分)