【兵庫県神戸市長田区】昇給・賞与あり◎病院にて人事労務のお仕事をお任せいたします♬

正社員兵庫県神戸市長田区人事労務 2,832,800円～ 4,100,000 円

仕事内容: ・給与計算（賞与・年末調整含む）
・採用活動及び退職対応
・人事評価制度の運用及び改正など
・労務管理全般（労災申請など）
・社会保険及び労働保険に関する書類作成　※主に顧問社労士が担当
・その他上記に関連する書類作成
・電話対応等
給与: 【月額】
・181,400円　～　287,000円
【内訳】
・基本給：164,000円　～　209,600円
・調整手当：10,000円　～　 70,000円
・診療報酬手当：7,400円＊
（＊令和6年6月～令和8年5月の期間限定）
※上記給与は経験に応じて変動します。
※交通費全額支給(通勤距離が2km以内の方は支給対象外)
勤務地: 兵庫県神戸市長田区
・JR新長田駅から徒歩5分
勤務時間: ・変形労働制(1ヶ月単位)
（1）　9：00～17：15 （休憩45分）
（2）　9：00～13：00 （休憩なし）
（3）13：00～17：15 （休憩なし）
個人の希望で半日勤務が可能です。
※土曜日は原則（2）での勤務となります
雇用・契約形態: 正社員試用期間：3カ月(本採用時と同条件)
待遇・福利厚生: ・昇給年1回
・賞与年2回
・各種社会保険完備
・退職金制度（勤続3年以上）あり
・誕生日月にはバースデーカードを贈呈
(近隣商店街で飲食の一部補填)
・診療代の還付
(当院で受診された職員は診療代の自己負担分を給与で還付)
・予防接種
(職員割で接種可)
休日・休暇: ・年間休日：110日（夏期休日2日、冬期休日6日を含む）
・勤務シフトに基づく4週8休制
選考プロセス: このお仕事に少しでもご興味をお持ちいただいた方は、
お気軽にお問い合わせください。

１：ご応募・お問い合わせ
本サイトの「この求人について問い合わせる」より
簡易エントリーをお願いいたします。
簡単なご質問がございます。
エントリーの後、当社のエージェントより、ご連絡差し上げます。

２：登録面談のご案内
エージェントよりご連絡の際、当社のエージェントより
面談のご案内をさせていただきます。
『来社』『オンライン面談』『出張面談』
よりご希望の面談方法をご選択ください。
「平日9時～20時」の間で承おります。
ただ休日や20時以降をご希望の方もお気軽にお申し付けください。
もちろんご登録は無料です♪

３：登録面談の趣旨
業務内容や職場の雰囲気などを確認いただきます。
ご納得いただいた上で、就業するかどうかをご判断ください。
ご面接・職場見学のプロセスをコーディネートさせていただきます。

4：徹底的なフォロー
ご就業開始後も細やかなフォローを心掛けております。
些細なことでも不安なことや心配なことがあれば
いつでもご相談ください。
担当エージェントが真摯に対応させていただきます。

こんな人材を求めています

必要なPCスキル
・ワード、エクセル（簡単な関数）、パワーポイントの操作ができる方

下記の経験をお持ちの方は歓迎します☆
・採用（新卒、中途）
・36協定などの労基対応
・経理＜ー一部決算業
・弥生給与ソフト経験者

この求人について問い合わせる

▷法人について
2023年4月に、新長田の震災復興再開発の最後の土地に変わり新たなスタートを切りました！
「自分も家族も診てもらいたいと思える病院」を目指し、地域に根付いた医療を提供してまいります。
運営母体である医療法人は急性期病棟から地域包括ケア病床、
回復期リハビリテーション病棟・医療療養病棟、訪問事業を展開し、地域ニーズに応える医療を行なっています。

▷オススメポイント
プライベートの時間を大切にしたい方や家族との時間もしっかりと取りたい方にオススメ◎
年間休日110日☆しっかり体を休めながらオンとオフのメリハリをつけてご勤務いただけます♬
最寄り駅から徒歩6分ほどと公共交通機関でも通いやすい立地にあり、通勤が負担になりません◎

今回は『人事労務』の業務を担当いただきます。
「この求人に興味がある」「もっと詳細な情報が知りたい」という方は
まずはお気軽にお問い合わせください(^^)

こんな人材を求めています

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仕事内容: ・給与計算（賞与・年末調整含む）
・採用活動及び退職対応
・人事評価制度の運用及び改正など
・労務管理全般（労災申請など）
・社会保険及び労働保険に関する書類作成　※主に顧問社労士が担当
・その他上記に関連する書類作成
・電話対応等
給与: 【月額】
・181,400円　～　287,000円
【内訳】
・基本給：164,000円　～　209,600円
・調整手当：10,000円　～　 70,000円
・診療報酬手当：7,400円＊
（＊令和6年6月～令和8年5月の期間限定）
※上記給与は経験に応じて変動します。
※交通費全額支給(通勤距離が2km以内の方は支給対象外)
勤務時間: ・変形労働制(1ヶ月単位)
（1）　9：00～17：15 （休憩45分）
（2）　9：00～13：00 （休憩なし）
（3）13：00～17：15 （休憩なし）
個人の希望で半日勤務が可能です。
※土曜日は原則（2）での勤務となります
休日・休暇: ・年間休日：110日（夏期休日2日、冬期休日6日を含む）
・勤務シフトに基づく4週8休制
勤務地: 兵庫県神戸市長田区
・JR新長田駅から徒歩5分
雇用・契約形態: 正社員試用期間：3カ月(本採用時と同条件)
待遇・福利厚生: ・昇給年1回
・賞与年2回
・各種社会保険完備
・退職金制度（勤続3年以上）あり
・誕生日月にはバースデーカードを贈呈
(近隣商店街で飲食の一部補填)
・診療代の還付
(当院で受診された職員は診療代の自己負担分を給与で還付)
・予防接種
(職員割で接種可)
選考プロセス: このお仕事に少しでもご興味をお持ちいただいた方は、
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１：ご応募・お問い合わせ
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２：登録面談のご案内
エージェントよりご連絡の際、当社のエージェントより
面談のご案内をさせていただきます。
『来社』『オンライン面談』『出張面談』
よりご希望の面談方法をご選択ください。
「平日9時～20時」の間で承おります。
ただ休日や20時以降をご希望の方もお気軽にお申し付けください。
もちろんご登録は無料です♪

３：登録面談の趣旨
業務内容や職場の雰囲気などを確認いただきます。
ご納得いただいた上で、就業するかどうかをご判断ください。
ご面接・職場見学のプロセスをコーディネートさせていただきます。

4：徹底的なフォロー
ご就業開始後も細やかなフォローを心掛けております。
些細なことでも不安なことや心配なことがあれば
いつでもご相談ください。
担当エージェントが真摯に対応させていただきます。